Sentencia de 07.01.2025 reconoce Absoluta por agravamiento a maestra de primaria.
En el año 2014, la demandante había sido declarada en situación de incapacidad permanente total para su trabajo habitual, debido a diversas afecciones, entre las
El 19/06/24 se ha dictado la sentencia del Juzgado Social nº 18 de Barcelona en la que se reconoce la Incapacidad Permanente en grado de Absoluta de una de nuestras clientas afectada de Fatiga Crónica y Fibromialgia.
La enferma trabajaba de auxiliar de clínica en un quirófano desde hacía más de 29 años, cuando cayó en baja médica y a pesar de haberle reconocido un grado de discapacidad del 65% y padecer una fibromialgia muy severa, el Instituto Nacional de Seguridad Social (INSS) rechazó su incapacidad permanente porque consideraba que las limitaciones que padecía nuestra clienta no presentan la entidad suficiente para producir limitaciones objetivas, que disminuyan su capacidad laboral para realizar su profesión habitual de auxiliar de clínica.
Sin embargo, el abogado ENRIC MOLINA interpuso demanda y en el acto de juicio defendió que la enferma no tenía capacidad laboral alguna. El juez del Juzgado Social nº 18 de Barcelona, ha estimado la petición, argumentando que “ (…) debe considerarse que la fibromialgia que padece la demandante tiene la consideración de grave, tal y como se refleja en los cuestionarios de impacto referenciados en el documento nº2 del ramo de prueba de la parte demandante, el cual como se ha dicho en el primer fundamento tiene un elevado valor probatorio al emanar de un especialista en reumatología del centro público Hospital del Mar, siendo además que se ha basado en elemento puramente objetivos para determinar la patología tales como los cuestionarios de impacto.(…)”
Si bien la sentencia no es firme, se ha estimado la Incapacidad Permanente Absoluta a nuestra clienta, lo cual refuerza el rigor y empeño de MOLINA ADVOCATS en defensa de los enfermos de Fatiga Crónica y Fibromialgia a fin de que le sean reconocidos sus derechos frente a las limitaciones que estas enfermedades comportan en su ámbito laboral y personal.
En el año 2014, la demandante había sido declarada en situación de incapacidad permanente total para su trabajo habitual, debido a diversas afecciones, entre las
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